優質教育配套和“政企讓利”政策，構建起引才留才的“幸福港灣”；太陽湖濱河公園的瀲滟波光與麥架河生態廊道交織，形成“下樓即公園”的“5分鐘綠色生活圈”……如今，貴州科學城正以“住房保障+生態賦能+政務提速”的創新實踐，讓人才真正“留得住、融得進、能發展”，在湖光山色間激蕩出科技創新的澎湃動能。

“小區內綠樹成蔭，健身設施、運動場、圖書吧和休閑吧等一應俱全，為生活增添了便利。更令人欣喜的是，學校就在家門口，方便孩子就近入學。自從搬進人才小鎮，不僅通勤時間大幅縮短，生活品質也顯著提升，我們一家非常喜愛這里的環境。”貴州科學城科技人才小鎮居民滿意地說。

貴州科學城科技人才小鎮被居民稱為“科學城后花園”，小鎮步道旁設有健身器材區、兒童游樂場和休憩涼亭，為居民提供豐富的戶外活動空間。

據了解，為做好招才引智安居保障工作，貴陽高新區按照“政府讓利、企業微利、人才得利”原則，規劃建設了5個人才小鎮，通過不斷升級設施，提升居住品質，打造宜居場景，為轄區各類人才提供全新的居住體驗。貴州科學城科技人才小鎮正是其中之一，該小鎮規劃住宅6000余戶，已配套甲秀小學高新分校、天一幼兒園等教育資源，今年還將開工建設公立初中貴陽一中科學城中學，進一步優化教育配套。

為了讓人才實現安居，貴陽高新區出臺了系列配套政策，構建集獎勵、銷售、租賃、補貼于一體的住房政策體系，將“教育+、產業+、科技+、環境+、城市+”等要素納入人才小鎮，加強公共服務、生活服務、產業創新服務等綜合配套。同時，貴陽高新區還根據貴州科學城的產業布局，在南部、中部、北部打造了多個人才保租房項目，把人才的“關鍵小事”作為“頭等大事”。

當早晨九點的陽光透過玻璃幕墻灑進貴州科學城“企業之家”服務大廳，這里早已是一派繁忙景象。

“我們是一家為客戶提供儀器計量、檢測、校準以及技術咨詢與培訓的企業，每年都需要新建相關計量標準，且每五年還需申請考核復查。以前這類業務至少要跑一天，現在半小時就能搞定，效率太高了。”在政務服務綜合窗口前，貴州慧測計量檢測有限公司的辦事員蔣藝說。

這個看似平常的辦事場景，正是貴陽高新區探尋“園區事園區辦”的生動寫照。

走進貴州科學城“企業之家”服務大廳，現代化的辦事環境讓人眼前一亮，黨群人才服務、政務綜合服務、稅務綜合服務等窗口一字排開，前來辦理業務的人絡繹不絕。

為讓辦事群眾切實感受到“減材料、少跑路、省時間”的便利，貴州科學城“企業之家”聚焦企業發展全生命周期，制定下沉高頻政務服務事項，打造“五個一辦”“園區事園區辦”“高效辦成一件事”“幫代辦”等多元化服務機制，并抽調審批業務骨干現場駐點，提供“批前輔導、上門服務”，讓企業辦事更加高效便捷。

當夜幕降臨，太陽湖的波光與貴州科學城的燈火交相輝映。這座在山水間崛起的科創高地，正用實實在在的生態厚度和服務速度，書寫著人才與城市雙向奔赴的動人篇章——在這里，安居樂業不是愿景，而是觸手可及的生活日常；科技創新不是口號，而是融入每一寸土地的發展基因。

（圖片來源：貴陽高新區）